De 7 eigenschappen van effectief leiderschap

Leer de allermoeilijkste persoon ter wereld leiden, namelijk: jouzelf.

Jouw eigenschappen en gewoontes bepalen de mate waarin je behaalt wat je wilt bereiken, en vormen vaak de grootste belemmering om jouw doelen effectief te bereiken. Als je fundamenteel iets blijvend wilt veranderen in je werk of leven, dan begint het met een kritische blik op jouw eigenschappen en gewoontes. Dit programma, gebaseerd op bewezen methode van persoonlijke en interpersoonlijke groei, helpt je daarbij en transformeert belemmerende patronen tot effectief gedrag.

Je leert:

• 
  Verantwoordelijkheid en controle nemen over jouw keuzes; invloed uitoefenen op dat wat voor jou belangrijk is en loslaten waar je geen invloed op hebt.
• Een helder beeld krijgen van wat voor jou in je werk en leven het allerbelangrijkste is.
• Prioriteiten stellen en gestructureerd toewerken naar je belangrijkste doelen.
• Je productiviteit vergroten door de juiste keuzes te maken en je tijd slim te plannen.
• Je communicatievaardigheden te versterken, waarbij je naar de ander leert luisteren om echt te begrijpen én moed toont om voor jezelf op te komen.
• Relaties te versterken en beter samen te werken door onderling vertrouwen te vergroten.
• Je vitaliteit vergroten.

Verdiep je in het gedachtegoed van Stephen Covey en leer de tijdloze principes van effectiviteit toepassen op zaken in jouw werk- en privéleven waar je meer succes en balans wil ervaren. Kies voor dit impactvolle programma, gebaseerd op het meest vooraanstaande boek in Persoonlijk Leiderschap: De 7 Eigenschappen van Effectief Leiderschap wat al meer dan 30 jaar wereldwijd miljoenen levens positief heeft beïnvloed.

Wat zijn de 7 Eigenschappen?

1. Wees proactief - Richt je op wat je kunt beïnvloeden, niet op wat je niet kunt. Stop met je reactief laten leven door je omgeving.
2. Begin met het eind in gedachten - Heb een duidelijk einddoel voor ogen waar jij heen wilt en gebruik dit als leidraad in alles wat je doet.
3. Belangrijke zaken eerst -Prioriteer de belangrijke zaken, laat je niet afleiden door de waan van de dag.
4. Denk win-win - Versterk relaties door onderling vertrouwen te vergroten. Werk effectiever samen en behaal positieve resultaten voor alle betrokkenen.
5. Eerst begrijpen, dan begrepen worden - Verdiep je in de behoeften van de ander. Dit vormt de basis voor wederzijds begrip en vergroot je invloed.
6. Creëer synergie - Benut diversiteit om tot innovatieve en creatieve oplossingen te komen, die beter zijn dan ieder individu zelf had kunnen bedenken.
7. Houd de zaag scherp - Maak tijd vrij voor ontspanning en persoonlijke ontwikkeling, om werk en privé in balans te houden, je energie en motivatie hoog te houden.

Deze driedaagse workshop is live op locatie. Tijdens deze drie dagen komen alle eigenschappen aan bod. Vooraf vul je een 360-graden assessment in. Dit geeft je inzicht in waar je nu staat en wat je sterke punten zijn. Ook helpt het je bij het bepalen van je ontwikkelvraag. In deze workshop zul je verschillende werkvormen ervaren. Er is tijd voor interactie en reflectie. Je vertrekt met een actieplan waarmee je de daaropvolgende 7 weken aan de slag gaat om De 7 eigenschappen te integreren in je dagelijkse leven. Na een half jaar doe je het 360-graden assessment opnieuw en kun je meten hoe je jezelf hebt ontwikkeld op deze belangrijke vaardigheden.

Wat brengt dit programma je?

• Een boost van je persoonlijke ontwikkeling.
• Reflectie op en verheldering van wat voor jou belangrijk is in werk en prive.
• Bewustwording van belemmerend gedrag in het bereiken van je doelen.
• Vertrouwen en handvatten om dat te veranderen.
• Leren van en sparren met anderen over persoonlijke uitdagingen.
• Diepgaande, persoonlijke inzichten en praktische tips om direct in de praktijk toe te passen.

Wat krijg je nog meer?

Werkboek
Waarin je alle concepten en oefeningen waar we in de workshop mee aan de slag gaan terugvindt. Zo kan je ook na de workshop blijven opfrissen.
Het 7 eigenschappen 7x7 contract
Een 7 weekse challenge om het geleerde in je leven te implementeren.
Set oefen- & vaardigheidskaarten
Om de inhoud van het programma snel en compact bij de hand te houden.
Het 360-graden assessment
Dit stelt je in staat om voorafgaand aan de workshop feedback te verzamelen van je manager, collega’s, medewerkers en naasten, alsmede om op jezelf te reflecteren. Deze feedback helpt je bepalen op wat jij wilt ontwikkelen.

Verdiep je verder in een van onze andere training zoals:

Leiden van een team - 6 cruciale vaardigheden voor het leiden van een team
Persoonlijke effectiviteit - De 5 keuzes voor buitengewone productiviteit
Senior managers - The 4 Essential Roles of Leadership
Of implementeer deze training in jouw team, vraag naar de incompany mogelijkheden bij je contactpersoon of mail naar contact.me@franklincovey-benelux.com.

Ook hebben wij maandelijk gratis webinars van 1 uur voor meer inspiratie en het beter leren kennen van FranklinCovey Benelux. Registreer hier: https://www.franklincovey-benelux.com/en/events/

Franklin Covey