HR Opleidingen & Trainingen en Cursussen
- Agile HR (6)
- Assessment (48)
- Basisopleiding intercedent (5)
- Burn-out (57)
- Functionerings- & Beoordeling… (90)
- Gratis ontwikkeladvies (1)
- HRD (Human Resources Developm… (3)
- Human Resource Management (HR… (326)
- Jobcoach (2)
- Loopbaanadviseur (13)
- Loopbaancoaching (100)
- Onboarding (13)
- Ondernemingsraad (OR) (235)
- Ondernemingsraad (OR) Basis (27)
- Personeelsmanagement (174)
- Personeelszaken (65)
- P&O / P&A (Personeel & Organi… (201)
- Recruitment (59)
- Slecht nieuws gesprekken (29)
- Solliciteren (60)
- Vertrouwen (9)
- Vertrouwenspersoon (100)
- Verzuim (63)
- Werkgeluk (26)
- Werving & Selectie (45)
- Workforce management (22)
Recente ervaringen
starstarstarstarstar
Francis Zonneveld Basisopleiding Vertrouwenspersoon (LVV geaccrediteerd)
"energieke trainer, bracht veel praktijkervaring in. Hele boeiende inhoud en gevarieerde opbouw programma. Veel gesprekken geoefend. 4 weken een dag achter elkaar was wel intens. Hele fijne groep, sfeer van vertrouwen." - 25-04-2025 07:28
"energieke trainer, bracht veel praktijkervaring in. Hele boeiende inhoud en gevarieerde opbouw programma. Veel gesprekken geoefend. 4 weken … alles lezen - 25-04-2025 07:28
starstarstarstar_borderstar_border
Claudia Klok Werkgeluk vergroten
"Prima training om net op te halen.
Binnen BtB zijn wij hier al veel mee bezig daardoor niet aan te bevelen. (weinig nieuws) en daarom mijn inziens zonde om je POB hieraan te besteden." - 24-04-2025 07:11
"Prima training om net op te halen. Binnen BtB zijn wij hier al veel mee bezig daardoor niet aan te bevelen. (weinig nieuws) en daarom mijn … alles lezen - 24-04-2025 07:11
starstarstarstar_halfstar_border
Liesbeth Zwanepol Onderhandelen met Vertrouwen
"Goede training, op maat gevolgd door Inkoopteam. Belangrijkste feedback:
• Fijn als er meer casuïstiek onderling kan worden gedeeld;
• Directe feedback tijdens de oefeningen was helpend. Dat was niet in alle groepen hetzelfde en is wel wenselijk omdat het leervermogen dan toeneemt;
• Wens is om meer gerichte directe feedback te ontvangen én wat meer gericht te oefenen met de feedback in de ronde erna bijvoorbeeld;
• Casus over de grondverdeling was wat rommelig; leuker als dit de volgende keer over zorg gaat;
• Spel met acteurs was zeer waardevol, vooral het kortcyclisch leren.
" - 18-04-2025 13:42
"Goede training, op maat gevolgd door Inkoopteam. Belangrijkste feedback: • Fijn als er meer casuïstiek onderling kan worden gedeeld; • D… alles lezen - 18-04-2025 13:42