Global Managers Programma - Personal MBA

Het GMP-curriculum is erop gericht de deelnemers een diepgaand inzicht te verschaffen in kritiekebedrijfsfuncties, de deelnemers uit te rusten met de kennis en vaardigheden om transformationele leiders te worden en de deelnemers in staat te stellen vaardigheden te ontwikkelen die hun groei versnellen om het volgende niveau te bereiken.

Het Global Manager’s Program is een vlaggenschipprogramma voor de ontwikkeling van high potentials in het midden- en hogerkader die door hun organisaties zijn aangewezen om hogere verantwoordelijkheden op zich te nemen. GMP werd gecreëerd om tegemoet te komen aan de sterk gevoelde behoefte aan een programma van wereldklasse om hun high potential Managerial Leaders te ontwikkelen. Het curriculum was onderschreven door drie van Europa’s Leadership and Occupational Learning organisaties, wiens aangewezen vertegenwoordigers het programma periodiek beoordelen en valideren voor de toekomst.

Belangrijkste elementen van het programma

• PART TIME EXECUTIVE EDUCATION programma over 3 maanden (Your Personal MBA Series Part 1)
• Evaluatie- en ontwikkelingsprogramma op basis van TMA-profielen
• 11 contactdagen (1 dag om de twee weken), klassikale sessies die gebaseerd zijn op actieleren en dedeelnemers praktische, nuttige en toepasbare concepten Het doel is hen in staat te stellen verder te denken dan hun functionele rol. Deze worden verankerd door praktijkmensen die levensverhaleninbrengen als aanvulling op de casestudy- aanpak.
• COMPREHENSIEVE ANDRAGOGIE bestaande uit case based action learning, action learningprojecten, groepsoefeningen, het delen van ervaringen, leiderschapsreeksen en individuele
• Action Learning-projecten die hen in staat stellen een bijdrage te leveren aan hun organisatie in de ZAKEN VAN STRATEGISCH BELANG terwijl ze het programma doorlopen.
• PERSOONLIJKE TRANSFORMATIE door executive coaching die hen helpt hun leiderschapspotentieel te realiseren.
• Interactie en leren met andere high-potential leiders uit verschillende organisaties in verschillende industrieën en sectoren.

Executive coaching

Het programma blijft waardevol nadat u weer aan het werk bent. Om u te helpen de persoonlijke en professionele doelen te bereiken die u zich tijdens de sessie hebt gesteld, zal de faculteit u korte follow-up herinneringen sturen. U kunt ook een beroep doen op een waardevol netwerk van collega’s voor advies en steun bij het aangaan van lopende managementuitdagingen.

Daarom krijgt de deelnemer tijdens de cursus een persoonlijke één op één Executive coaching van zes uur. Een panel van gecertificeerde coaches zal deze sessies verzorgen.

Dit kan een combinatie zijn van digitale en fysieke bijeenkomsten.

Studieprogramma van de deelnemer

Door middel van actieleren, geprogrammeerde kennis, case studies, self-assessment tools, en dynamische groepsdiscussies, onderzoekt het programma wat er nodig is om een succesvolle manager en leider te zijn in de wereldeconomie van vandaag. U onderzoekt de concepten van effectief people management, analyseert cases over een mix van wereldwijde bedrijven en denkt na over uw eigen managementuitdagingen en -doelen.

Het programma verkent de verschillende elementen van management – van het managen van uzelf tot het ontwikkelen van uw “contextuele intelligentie” – en zet u op het pad om de “Global Manager” te worden die uw bedrijf nodig heeft.